삼성전자가 노동조합과의 올해 임금 교섭이 결렬됐다. 

삼성전자 최대 노조인 전국삼성전자노조는 쟁의대책위원회를 구성하고, 이날부터 쟁의 상황에 돌입한다고 18일 밝혔다.

서울 서초구 삼성전자 서초사옥에 걸린 깃발이 바람에 휘날리고 있다. 뉴시스

노조는 지난 14일 열린 중앙노동위원회 3차 조정회의에서 ‘조정 중지’ 결정이 내려져 합법적 파업이 가능한 쟁의권을 확보했다. 다만 사측 요구로 쟁의를 유보하고 이날 오전 사측과 한 차례 더 협의를 진행했으나 최종적으로 교섭이 결렬됐다.

삼성전자 사측은 이날 기본인상률을 3%로, 애초 제시한 2.5% 대비 상향했으나 노조는 6.5%를 요구하면서 입장차이를 좁히지 못했다. 사내 복지 제도 확대도 견해차가 컸다. 노조 측은 회의 종료 이후 “사측 과의 마지막 대화에서 성과급 제도 개선 거절, 재충전 휴가 거절로 쟁의 상황에 돌입한다”고 밝혔다.

삼성전자 노조는 이날부터 다음달 5일까지 조합원을 상대로 쟁의 행위 찬반 투표를 진행한다. 조합원 과반 찬성 시 노조는 합법적으로 파업에 들어갈 수 있다. 다만 노조는 2022년과 지난해에도 쟁의권을 확보했으나, 실제 파업에 나서지는 않았다.

이진경 기자 [e-mail]