현대중공업 그룹 조선 3사 노조가 18일 오후 서울 계동 현대 사옥 앞에서 공동교섭 요구안을 전달하고 결의대회를 열고 있다. 현대중공업 노동조합 제공

현대중공업그룹 조선 3사(현대중공업·현대미포조선·삼호중공업) 노동조합은 올해 임금 및 단체협약 공동교섭을 위한 전담팀 구성을 그룹사에 제안했다.

이들 노조는 18일 서울 계동 현대 사옥을 방문해 공동교섭 요구안을 전달하고 이 같이 제안했다고 밝혔다.

이들은 조선업으로서 작업 성격이 같은데도 매년 단체교섭 때마다 각사 임금 인상 규모 등이 달라서 조합원들 불만이 쌓이고 교섭 진행도 비효율적이라고 주장했다.

이들 노조는 “현대중공업그룹이 영업하고 설계해서 조선 3사에 분배해주는데 교섭만 다르게 해야하는지 이해하기 어렵다”며 “또 분리 교섭보다 한 번의 교섭으로 해결하는 것이 교섭비용을 줄이는 합리적인 길이다”고 했다.

이에 따라 올해 처음으로 공동교섭 요구안을 확정하고 그룹사에 교섭을 요구했다.

공동교섭 요구안에는 기본급 14만2300원(호봉승급분 제외) 인상과 임금피크제 폐지, 노동이사제 조합 추천권 도입, 교육비 지원 현실화, 사회연대기금 10억원 출연 등이 담겼다.

또 사회적 책임 수행을 위해 하청노동자 임금·복지 개선, 신규인력 채용 및 숙련 노동자 유지 방안 마련, 조선 기술 변화 대응 방안 마련 등을 다루자고  노조는 제안했다.

현대중공업 노조 관계자는 “올해 단체교섭이 순조롭지 않으면 3사 노조가 공동 투쟁을 진행할 예정”이라며 “3사가 동일한 날짜에 상견례를 진행하고, 공동 조정신청, 공동 쟁의행위 찬반투표, 공동 쟁의까지 펼칠 예정이다”고 말했다.

울산=이보람 기자 [e-mail]