산하에 ‘탄소전략처’ 등도 설치
한국전력이 탄소중립 관련 전략을 수립하고 정책을 조정하는 컨트롤타워를 신설하는 등 대대적인 조직개편에 나섰다.
한전은 전력혁신본부를 신설하는 등의 내용을 담은 조직개편을 단행했다고 15일 밝혔다. 신설된 전력혁신본부는 분산됐던 탄소감축 기술개발, 신재생·분산전원 확산을 위한 계통운영전략 수립, 환경·사회·지배구조(ESG) 경영 확산 등의 기능을 통합한 조직이다. 이 본부 산하에는 탄소중립전략처와 지속성장전략처를 뒀다.
탄소중립전략처는 신재생·분산전원 확대에 대비한 전력망의 선제적 건설 및 운영체계 혁신, 탄소감축을 위한 미래기술 경쟁력 확보 등에 집중한다.
지속성장전략처는 ESG 각 분야의 전략 수립과 실행을 총괄하고 이를 바탕으로 이해관계자와의 소통과 협력을 담당하게 된다. 한전은 송·변전과 배전 기능 간의 협업 조직인 재생에너지대책실도 새롭게 설치했다.
이번 인사에는 한전 역사상 가장 젊은 부서장을 파격 임명했다. 전력혁신본부장에는 한전의 최연소 본부장인 최현근(53) 본부장을 임명했고, 지속성장전략처장에는 40대인 주재각(49) 처장을 선임했다.
정승일 한전 사장은 “탄소중립을 위해선 에너지 분야의 기술혁신과 패러다임 전환을 위한 과감한 도전이 필요하고, 이를 위해선 먼저 전력산업 생태계 전반이 강해져야 한다”며 “한전은 산업 생태계와의 동반 성장을 바탕으로 ‘세계 최고의 에너지플랫폼 기업’으로 도약할 것”이라고 말했다. 한전은 탄소중립 실현을 위한 핵심기술을 확보하고자 ‘2030 에너지전환 선도를 위한 핵심기술 개발 전략’을 연내 발표할 예정이다.
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