공무원 성과금의 균등분배 실태를 조사해 보도한 세계일보 15일자 ‘광역·기초단체 60% 성과금 나눠 먹는다’ 기사와 관련해 네티즌들은 제대로 시행 못할 바에야 차라리 폐지하라는 반응을 보였다. 일부 네티즌은 평가 방법 등 철저한 준비 없이 도입한 성과금이 16년째를 맞도록 겉돌고 있는 것 아니냐며 분통을 터뜨렸다.

아이디 ‘ha***’는 “공직사회 경쟁력 확보를 위해 도입된 성과금이 균등분배로 무력화되는 게 말이 되느냐”며 “공무원들의 각성을 촉구한다”고 목소리를 높였다.

네티즌 ‘코**’는 “현재 성과금은 업무측정과 분석이 어려운 공직사회에 도입하면서 나눠먹기가 자연스럽게 이뤄지고 있다”며 “공무원들이 왜 이 등급을 받는지 논리적이고 합리적인 설명이 있어야 한다”고 주장했다.

‘dream’의 아이디를 쓰는 네티즌은 성과금의 출발점부터 다시 점검하라고 요구했다. 그는 “공무원 급여 가운데 일부를 떼어내 성과금이라는 이름으로 나눠주고 있는 것으로 알고 있다”며 “철저한 준비 없이 실시한 성과금이 균등분배로 변질된 것 아니냐”고 질타했다.

일부 네티즌은 균등분배 적발 시 교부금을 중단하는 등 강력한 조치를 취해야 한다는 논리를 폈다. ‘지금****’은 “상여금을 무력화하는 균형분배를 하다 적발된 지자체에는 예산 페널티를 줘야 한다”고 밝혔다.

‘gol*’는 “공직사회에 왜 성과금이 필요한지 모르겠다”며 성과금의 무용론을 제기했다. 말 많고 탈도 많은 성과금제를 폐지하는 게 더 낫다는 주장도 나왔다. ‘수신제가***’는 “성과금이 균등분배로 무용지물이 될 바에야 성과금예산을 다른 데 써야 한다”고 주장했다.

한현묵 기자