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절박한 중소기업들 “‘추가연장근로제’ 종료되면 범법자 전락”

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장혜진 기자 janghj@segye.com

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30인 미만 사업장 주 8시간 추가근로 허용 제도
중소기업단체 “추가연장근로 일몰 연장해야”

중소기업들이 오는 31일 ‘ 8시간 추가연장근로제’ 일몰(종료)을 앞두고 “최악의 경우 사업존폐 위기에 직면하게 된다”며 국회에 8시간 추가근로 연장을 촉구했다.

 

8시간 추가연장근로제는 지난해 7월부터 시행 중인 주 52시간제 적용 부담을 일정 기간 덜어주기 위해 30인 미만 사업장에 한해 주 8시간의 추가근로를 한시적으로 허용한 제도다. 

정윤모 중소기업중앙회 상근부회장을 비롯한 중소기업단체협의회 관계자들이 21일 서울 영등포구 여의도 중소기업중앙회에서 30인 미만 사업장 8시간 추가연장 근로제 일몰 연장 촉구 긴급 기자회견을 하고 있다. 뉴스1

중소기업중앙회와 대한기계설비건설협회, 한국여성경제인협회 등 13개 중소기업단체는 21일 여의도 중기중앙회에서 긴급 기자회견을 열고 “최근 경기침체로 30인 미만 기업은 현상 유지조차 어려운 실정”이라며 “영세사업주와 근로자들의 살길을 열어주기 위해 8시간 추가연장근로 일몰 연장 법안이 조속히 국회를 통관해야 한다”고 강조했다.

 

이들은 “행정력과 자금력이 부족한 30인 미만 기업은 8시간 추가연장근로제에 대한 의존도가 높아 일몰이 도래하면 생산량을 대폭 줄여야 하고 최악의 경우에는 사업 존폐 위기에 직면하게 될지도 모른다”고 토로했다.

 

김창웅 한국건설기계정비협회장은 “불도저, 타워크레인, 펌프카 등을 다루는 업종 특성상 다른 차로 대체할 수가 없다”며 “호소가 안 받아들여지면 노사 협의로 기존대로 일할 거고 그럼 범법자가 될 수밖에 없다”고 호소했다.

 

신주열 한국철근가공협동조합 이사장은 “연장근로를 못 해 회사를 편법으로 나눠 운영하기도 하는 상황”이라며 “주52시간을 하게 되면 매출이 20% 떨어질 수 있는데 누가 이걸 보전해 주는 것이냐”고 호소했다.


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